Додаток:Праця
Indeks:
[ред.]Висвітлення
А
[ред.]- абстрактный труд
- автоматизация работы
- авторитарный стиль управления
- авторитет
- авторитет руководителя
- агрессивная политика занятости
- адаптационный потенциал
- адаптационный синдром
- адаптация работника
- адаптация работника профессиональная
- адаптация работника психофизиологическая
- адаптация работника социально-организационная
- адаптация работника социально-психологическая
- адаптивная организационная структура
- административная единица
- административная свобода полномочий
- административно-управленческие методы
- административное решение
- административные действия
- административные полномочия
- административный работник
- администрация
- администрирование
- администрирование персонала
- адресность
- адресность в социальном управлении
- активная кадровая политика
- активная политика занятости
- активное слушание
- активное чтение
- акцентуация
- алгоритм социального управления
- альтернативный режим работы
- амбиции, их роль при разработке стратегии фирмы
- анализ
- анализ внешней среды
- анализ деятельности
- анализ как метод управления
- анализ потребностей организации в персонале
- анализ потребностей работы
- анализ производственных операций
- анализ работы
- анализ системы социального управления
- анализ содержания работы
- анализ социального конфликта
- анализ требований
- анализ требований работы
- анализ факторный
- анализ человеческих ресурсов
- аналитик работы
- аналитическая оценка работ
- андеррайтер
- анкета
- анкета позиционного анализа
- аппарат (орган) управления
- арбитраж
- ассертивность
- ассессмент
- ассистент менеджера по обучению
- аттестация персонала
- аудит
- аудит персонала
- аудиторская служба
- аутплейсмент
- аутсорсинг
- аутстафинг
- аффектация
Д
[ред.]- движение народонаселения
- двойственные планы оплаты
- двухсторонняя монополия
- двухфакторная модель герцберга
- декретный отпуск
- делегирование
- делегирование полномочий
- дело
- деловая игра
- деловая оценка персонала предприятия
- деловая этика
- деловая этика менеджеров
- деловитость
- деловые игры
- деловые совещания
- делопроизводство
- демографическая политика
- демографический кризис
- демография
- демпинг
- денежные пособия
- депопуляция
- дерево целей в социальном управлении
- детерминация человеческой деятельности
- деформация личности профессиональная
- децентрализация
- децентрализованная организация
- деятельность
- деятельность по планированию карьеры
- деятельность по управлению персоналом
- диапазон руководства (норма управляемости)
- диверсификация
- дивизиональная структура управления
- динамика группы
- динамика методов руководства
- дискриминация
- дискриминация на рабочем месте
- дискриптивный и нормативный подходы к управлению социальными процессами и явлениями
- дискуссионное интервью
- дисфункциональный конфликт
- дисциплина
- дисциплинарная практика
- дисциплинарные меры воздействия на персонал
- длительная безработица
- договор
- докладная записка
- документы, формируемые по результатам оценки персонала
- долг служебный
- должностная инструкция
- должностная структура
- должностное лицо
- должностное перемещение
- должностной оклад
- должность
- доля участия
- дополнительная занятость
- дополнительные выплаты (льготы)
- досрочный выход на пенсию
- достоинство личное
- досье-производитель
- дотация
- доход